Microsoft недавно объявила о своих планах сократить 10 000 рабочих мест в 2023 году из-за роста инфляции и глобальной экономической неопределенности. Это соответствует примерно пяти процентам его текущей рабочей силы и потребует отчислений в размере 1,2 миллиарда долларов на прибыль во втором квартале.

Согласно сообщению в блоге генерального директора Сатьи Наделлы, ожидается, что эти увольнения вступят в силу к концу третьего финансового квартала. Далее добавляется, что плата напрямую связана с «расходами на увольнение, изменениями в нашем портфеле оборудования и стоимостью консолидации аренды, поскольку мы создаем более высокую плотность в наших рабочих местах».

Это означает финансовую поддержку в виде выходных пособий и различных других выплат сотрудникам, корректировку линейки оборудования, которая может быть или не быть напрямую связана с будущими отменами оборудования и/или задержками, а также укрепление приобретенных активов. Все время перераспределяя инвестиции как в рабочую силу, так и в капитал в области потенциального роста.

Наделла подтвердил, что он сентиментален по отношению к пострадавшим, заявив: «Эти решения трудны, но необходимы. Они особенно трудны, потому что влияют на людей и жизни людей – наших коллег и друзей. Мы стремимся к тому, чтобы все те, чьи роли устранены, получали нашу полную поддержку во время этих переходов».

Нельзя отрицать, что последние несколько лет, вызванных пандемией, привели к бурному росту в технологической отрасли, многие из которых достигли беспрецедентного максимума из-за увеличения расходов на цифровые технологии. Тем не менее, цифровые расходы резко сократились, что привело к 2023 году на фоне опасений по поводу глобальной рецессии, роста инфляционных издержек и, что ж, давайте будем честными, ведущие технологические гиганты частично виноваты в неправильном истолковании потребительского спроса и резком увеличении рабочей силы за этот короткий период времени. Надо сказать, что Microsoft добавила 40 000 ролей в период с июня 2021 по июнь 2022 года.

Проблемы технологической отрасли

Другой недавний пример можно найти в не очень звездном финансовом прогнозе Ubisoft. Из-за плохих продаж игр в праздничный сезон разработчику пришлось сделать несколько неожиданных отмен и резко скорректировать свой портфель, чтобы успокоить инвесторов. Вынуждение игрового гиганта обесценить около 500 млн евро капитализированных НИОКР и еще 200 млн евро постоянных затрат в течение следующих двух лет, не забыв упомянуть еще одну задержку Skull and Bones.

Такая экономическая неопределенность отражается во многих коридорах технологической индустрии. По состоянию на 2022 год было объявлено о потере более 97 000 рабочих мест, многие из которых пришли из ведущих технологических секторов. Одна только Amazon привела к сокращению 18 000 человек, Meta Марка Цукерберга сократила 11 000 рабочих мест, в то время как Google, по слухам, уволит до 11 000 человек в преддверии 2023 года. всего через несколько дней после его приобретения за 44 миллиарда долларов). Это всего лишь несколько примеров, заметьте.

Тем не менее, как сообщается, отбраковка Microsoft затронет сотрудников 343 Industries of Halo, разработчика Gears of War The Coalition и Bethesda Game Studios. Может ли это означать еще одну задержку для Starfield? Мы, конечно, надеемся, что нет.

Мы не можем не задаться вопросом, связано ли приобретение Microsoft Activision за 69 миллиардов долларов с диверсификацией портфелей. Ни для кого не секрет, что Activision увеличила штат сотрудников и наняла 9800 человек в 2021 году, по крайней мере, согласно годовому отчету о доходах за 2021 год . Это может быть и простое совпадение.